Las mujeres ocupan el 40% de los máximos cargos de la Justicia de Córdoba. Y
constituyen el 65% del total de agentes judiciales.
En los últimos cinco años, se incrementó el 26% la cantidad de mujeres que integran la magistratura en el Poder Judicial de Córdoba, es decir, que cumplen funciones como juezas, fiscalas y asesoras letradas. En 2013, las mujeres ocupaban el 34% de los máximos cargos judiciales; mientras que, en 2018, representaban el 43% del total (lo que representa un crecimiento del 26%). Así lo refleja un informe elaborado por el Centro de Estudios y Proyectos Judiciales, que depende del Tribunal Superior de Justicia de Córdoba.
En algunos ámbitos la participación femenina tiene un impacto más alto: en el Fuero de Niñez, Adolescencia, Violencia Familiar y de Género el porcentaje asciende al 76%; en Familia, 65%; en Contencioso Administrativo, 57%; en Electoral, 50%; y en Civil y Comercial, 43%. En el TSJ, en tanto, existe actualmente una paridad de género absoluta.
El informe, titulado “Distribución por sexo y evolución del porcentaje de mujeres”, agrega que, en 2018, cumplían funciones en el Poder Judicial de Córdoba 4.568 mujeres (65% del total de los agentes judiciales) y 2.477 varones (35%), esto incluye a magistrados, jueces de paz, funcionarios judiciales, personal superior, personal técnico administrativo y personal obrero y maestranza, que pertenecen a planta permanente.
En el escalafón de funcionarios, la participación femenina llegaba el año pasado al 74% (1.109 personas); mientras que entre el personal técnico administrativo este porcentaje ascendía al 71% (2.972 personas).
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