Los trabajadores de la Justicia provincial realizarán un paro de 72 horas a partir de este miércoles 21 de mayo. La medida de fuerza finalizará el viernes 23 de mayo con una concentración y diversas acciones públicas frente a tribunales I destinadas a visibilizar el conflicto y los reclamos de mejora salarial. Se trata del sexto paro de actividades desde que se inició el conflicto, sin que por el momento haya visos de solución a la vista.
La información fue dada a conocer por la Asociación Gremial de Empleados del Poder Judicial (AGEPJ), que volvió a reclamar “la equiparación salarial al 90% con la Justicia Federal, en los mismos términos de la Ley 10106/2011 (ya aplicada a magistrados y funcionarios), lo cual implicaría un incremento promedio del 20% en los haberes para todas las categorías”. El gremio, también pide el fin del diferimiento a los jubilados.
El Gremio informó además que la denominada “mesa de lucha”, “constituida al calor del conflicto salarial que atraviesa el Poder Judicial adoptó como decisión de conjunto una solicitud de mesa de negociación dirigida al Tribunal Superior de Justicia para discutir la equiparación con la Justicia Federal”.
Demanda la nota, firmada por la conducción de AGEPJ, los espacios de “Alternativa 16 N” y “Autoconvocados”, le apertura de una mesa de negociación para discutir la Equiparación salarial.
Afirma el comunicado que “se valoró el nuevo paso de unidad dado en el largo conflicto que se viene desarrollando en el seno del Poder Judicial y mantiene una actitud expectante acerca de la respuesta que podría dar el Tribunal Superior a la nueva solicitud gremial”.
Por otra parte, la Federación Judicial Argentina anunció una jornada nacional de protesta en todo el país en apoyo al pedido de recomposición salarial de los judiciales de la provincia de Córdoba.
El secretario General de AGEPJ, Federico Cortelletti, dijo que “es fundamental que el Tribunal Superior de Justicia convoque a una mesa de diálogo a fines de encontrar vías de resolución a la difícil situación económica que vivimos los empleados judiciales que hemos padecido una perdida real de nuestros salarios superior al 40%”.
Cortelletti indicó que “creemos que la reestructuración de la planta es un paso importante pero ahora necesitamos avanzar con la equiparación porque tenemos compañeras y compañeros de las primeras categorías de la carrera con ingresos por debajo de la línea de pobreza”
Por su parte, la secretaria General Adjunta de AGEPJ, Agostina Noccioli, reiteró que “repudiamos y rechazamos los descuentos aplicados por la administración del Poder Judicial a las medidas de fuerza que llevamos adelante las y los judiciales en nuestro justo reclamo por recomposición salarial vía equiparación. Si magistrados y funcionarios están equiparados a la Justicia Federal desde el año 2013 es hora también que la empleadas y empleados estemos equiparados y se cumpla con el Artículo 14 Bis de la Constitución nacional “igual tarea, igual remuneración”.
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