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Nuevo aumento del salario mínimo, que sumará un 52,8% en doce meses

La reunión del Consejo del Salario Mínimo, Vital y Móvil.

Sindicalistas de la CGT y de ambas CTA y las cámaras empresarias convinieron este martes en elevar el actual salario mínimo, vital y móvil (SMVyM) de 29.160 pesos a 33.000 pesos en tres tramos, por lo que la mejora total de ese ingreso en un año será del 52,8% (Febrero 2021 a febrero 2022). Según la proyección oficial y de distintas consultoras, la inflación de 2021 se ubicaría en torno al 45%. Si este pronóstico finalmente se cumple, el aumento del SMVyM de 2021 (48% entre febrero 2021 y diciembre 2021), podría superar al Índice de Precios al Consumidor en 3 pp. (48 versus 45 por ciento).

Esos tramos se abonarán un 9% este mes, un 4% en octubre y otro 3% en febrero, por lo que el actual ingreso mínimo será de 31.104 pesos a partir de este mes, de 32.000 desde octubre y de 33.000 pesos en febrero.

La Pampa

El presidente Alberto Fernández recibió a sindicalistas y patrones en la Casa Rosada y encabezó la firma del acuerdo que elevó el mínimo, apuntó que “es un primer paso para recuperar el valor que el salario perdió en los 4 años del anterior gobierno” y explicó que “la forma de hacerlo es con los representantes de los trabajadores y las empresas”.

El presidente se reunió con Héctor Daer (CGT), Hugo Yasky (CTA), Ricardo Peidro (CTAA), y el titular de la Unión Industrial Argentina (UIA), Daniel Funes de Rioja, acompañado por el jefe de Gabinete, Juan Manzur; los ministros de Trabajo, Claudio Moroni; de Economía, Martín Guzmán; de Desarrollo Productivo, Matías Kulfas, y de Desarrollo Social, Juan Zabaleta, y la secretaria Legal y Técnica, Vilma Ibarra.

Epec

El incremento salarial alcanza a casi 1.100.000 trabajadores y beneficiarios de programas sociales como Potenciar Trabajo y Acompañar, del Ministerio de las Mujeres, Género y Diversidad, la Asignación Universal por Hijo y otras prestaciones.

“El salario es hoy un poquito más justo. Luego de tantos desencuentros que generó la pandemia de coronavirus se pudo volver a trabajar juntos. Creo en el diálogo y, aunque no todos piensan lo mismo, desde la diversidad y el respeto hay que lograr cada uno desde su lugar y sus responsabilidades acuerdos como estos”, apuntó Fernández.

Río Cuarto - Empleo

El anuncio fue formulado en la Casa de Gobierno por Manzur y Moroni luego del encuentro del organismo que encabezó Fernández, se informó oficialmente esta noche.

“Fue un acuerdo tripartito entre empresarios, gremios y el Gobierno”, en una jornada de trabajo en la que “se destacó el consenso logrado” por la aprobación del aumento por parte de los 32 integrantes del Consejo, una instancia “sin antecedentes”, dijo Manzur.

El flamante Jefe de Gabinete resaltó la tarea de Moroni, Guzmán y Kulfas, quienes trabajaron para que “las diferencias fuesen zanjadas hoy”, señaló Manzur, quien agregó que el Presidente consintió el acuerdo, porque “la decisión política es avanzar en el cierre de brechas con el aumento del salario para que supere a la inflación”.

Moroni apuntó que en marzo próximo el mínimo, vital y móvil alcanzará una mejora del 52,8%, y enfatizó que cuando el Gobierno observa que existe una necesidad de producir un ajuste “reabre la negociación, por lo que esta instancia estaba prevista”.

El funcionario destacó “el diálogo social y la concertación” para lograr “estos acuerdos”, obtenidos con 32 votos unánimes, y coincidió con Manzur en las palabras del Jefe de Estado en el sentido de que los salarios deben crecer por encima de la inflación.

El aumento contempló un 13% para cerrar el año, a abonarse un 9% este mes y un 4% en octubre, y se agregará otro 3% en febrero próximo, totalizando una mejora del 16% y un incremento anual del 52,8%.

Daer resaltó que “este es el camino, porque habla de un gran gesto de los empresarios y del Gobierno para sacar a la Argentina adelante”, en tanto Yasky ponderó que “se haya dado un paso adelante en un momento dificil” y que “se estén recuperando posiciones después de la pérdida de poder adquisitivo”.

Un documento de la CGT aseguró que el aumento del ingreso mínimo alcanzó un 48% este año y llegará al 52,8% entre marzo de 2021 y marzo próximo.

“El incremento del mínimo impacta sobre varias prestaciones sociales, como el seguro de desempleo y la Asignación Universal por Hijo (AUH)”, sostuvo la central obrera.

Luego del último encuentro del organismo, en abril, desde el 1 de julio el ingreso mínimo fue fijado en 27.216 pesos, en 28.080 en agosto y en 29.160 pesos en septiembre para los mensualizados, por lo que la mejora de este martes significó un 52,8%.

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